VDAB is op zoek naar een dienstverlener die medewerkers van VDAB ondersteunt in hun competentieontwikkeling betreffende efficiënt inschatten.

Dit is een verdiepende, praktijkgerichte opleiding die voortbouwt op de basisopleiding ‘Efficiënt inschatten’, de e-module die elke bemiddelaar bij VDAB verplicht volgt.

Het gaat om nieuwe/verdiepende leerinhouden binnen het thema gesprekstechnieken, efficiënt inschatten bij VDAB én dit in diverse leervormen: intervisie, supervisie, leertafels, casebesprekingen, workshops, training enz. Er kan ook gevraagd worden naar eventuele inhoudelijke medewerking bij de aanmaak van webinars en/of online modules, in samenwerking met VDAB.

De opdracht bestaat zowel in open aanbod (individuele inschrijvingen) als op maat van een team.

Doelstellingen:

De deelnemers leren goed en snel inschatten:

- waar een werkzoekende klant ondersteuning nodig heeft om de afstand tot de arbeidsmarkt te verkleinen. Dit op basis van de vier thema’s van het Propeller-model en volgens de Integratieve Methode Bemiddelen (IMB).

- of ze hun klant zelf kunnen voorthelpen met een kwalitatieve basisdienstverlening of dat ze hun klant beter doorverwijzen naar de meest aangewezen partner.

Raamovereenkomst voor opleidingen "Efficiënt inschatten".

VDAB is op zoek naar een dienstverlener die medewerkers van VDAB ondersteunt in hun competentieontwikkeling betreffende efficiënt inschatten.

Dit is een verdiepende, praktijkgerichte opleiding die voortbouwt op de basisopleiding ‘Efficiënt inschatten’, de e-module die elke bemiddelaar bij VDAB verplicht volgt.

Het gaat om nieuwe/verdiepende leerinhouden binnen het thema gesprekstechnieken, efficiënt inschatten bij VDAB én dit in diverse leervormen: intervisie, supervisie, leertafels, casebesprekingen, workshops, training enz. Er kan ook gevraagd worden naar eventuele inhoudelijke medewerking bij de aanmaak van webinars en/of online modules, in samenwerking met VDAB.

De opdracht bestaat zowel in open aanbod (individuele inschrijvingen) als op maat van een team.

Doelstellingen:

De deelnemers leren goed en snel inschatten:

- waar een werkzoekende klant ondersteuning nodig heeft om de afstand tot de arbeidsmarkt te verkleinen. Dit op basis van de vier thema’s van het Propeller-model en volgens de Integratieve Methode Bemiddelen (IMB).

- of ze hun klant zelf kunnen voorthelpen met een kwalitatieve basisdienstverlening of dat ze hun klant beter doorverwijzen naar de meest aangewezen partner.