le détail des prestations et les obligations contractuelles qui en découlent est indiqué dans le Cahier des Clauses Particulières (Ccp), notamment aux articles 2 et 4 à 5

la mission du titulaire consiste principalement à : Faire un état des lieux qui porte sur l'occupation des locaux ainsi que la répartition des agents. Faire une analyse du besoin assortie de propositions (plans d'aménagement des locaux ou bureaux) : Cette étape contient a minima les points suivants : - l'analyse des besoins des directions. - les propositions selon la charte des travaux de l'agence (Porte vitrée, cloison 120 vitrée entre les bureaux etc...) et dans le respect des ratios de la DIE.- l'élaboration des plans (disposition des mobiliers selon la charte mobilière dans les pièces et des points de câblage), après échange avec les directions concernées, puis validation par le Direction de l'administration et des Finances ou son représentant. - la proposition d'une version définitive sous forme d'un plan, qui servira le cas échéant à la réalisation de travaux et qui devra tenir compte de la règlementation PMR, des compartimentages coupe-feu, issue de secours... - l'élaboration de plans sans l'implantation des agents et de mobilier