Vocational training services

Contract Value:: EUR 137K - 137K
Notice Type:: Contract award notice

Published Date:: 13 January 2023
Closing Date:

Location(s):: FRJ LANGUEDOC-ROUSSILLON-MIDI-PYRÉNÉES (FR FRANCE)

Description:

plan regional de formation 2023-2026 dispositif avenir

la présente consultation concerne les actions du dispositif AVENIR

bassin de Foix - secteur du numérique

développement des compétences numériques - session de 8 stagiaires. 200 Heures Groupe prévisionnelles annuelles - 1 200 Heures Groupe maximum sur 4 ans - mono attributaire

bassin de Nîmes - métier de la bouche

certifiant - boulanger - session de 8 stagiaires - découverte et développement de compétences techniques dans les métiers de la boulangerie. 600 Heures Groupe prévisionnelles annuelles - 3 600 Heures Groupe maximum sur 4 ans - mono attributaire

bassin de Toulouse - métiers de la propreté

certifiant - agent de propreté et d'hygiène - session de 8 stagiaires - découverte et développement de compétences techniques dans les métiers de la propreté et de l'hygiène. Formation en alternance ouverte aux détenus classés au service général propreté des locaux. 210 Heures Groupe prévisionnelles annuelles - 1 260 Heures Groupe maximum sur 4 ans - mono attributaire

bassin de Toulouse - métiers de l'aéronautique, mécanique, travail des métaux

certifiant - soudeur industriel - session de 8 stagiaires - formation en alternance, ouverte aux détenus classés sur un poste de travail au sein d'une entreprise concessionnaire. 413 Heures Groupe prévisionnelles annuelles - 2 478 Heures Groupe maximum sur 4 ans - mono attributaire

bassin de Toulouse - secteur Transport/Logistique - session de 10 stagiaires

certifiant - préprofessionnalisation conduite/électrique -Session de 8 stagiaires. 21 Heures Groupe prévisionnelles annuelles - 126 Heures Groupe maximum sur 4 ans - mono attributaire

bassin de Toulouse - métiers du BTP second oeuvre

certifiant - habilitation éléctrique - session de 8 stagiaires. 7 Heures Groupe prévisionnelles annuelles - 42 Heures Groupe maximum sur 4 ans - mono attributaire

bassin de Toulouse -Métiers du BTP second oeuvre, agent de maintenance du batiments

certifiant - titre pro. Agent de Maintenance du Bâtiment - session de 10 stagaires. 600 Heures Groupe prévisionnelles annuelles - 3 600 Heures Groupe maximum sur 4 ans - mono attributaire

bassin de Toulouse - secteur du numérique

développement des compétences numériques - session de 10 stagiaires. 200 Heures Groupe prévisionnelles annuelles -1 200 Heures Groupe maximum sur 4 ans - mono attributaire

bassin de Toulouse - métiers de la gestion, administration

qualifiant non certifiant - entreprise d'entrainement pédagogique - adhérer au réseau des EEP - session de 10 stagiaires. 400 Heures Groupe prévisionnelles annuelles - 2 400 Heures Groupe maximum sur 4 ans - mono attributaire

bassin de Toulouse - métiers du BTP, second-oeuvre, peintre applicateur

certifiant - peintre applicateur de revetement (titre pro.) - sessions de 10 stagiaires. Action combinée avec l'unité Locale d'enseignement (Ule), pour la partie théorique. 529 Heures Groupe prévisionnelles annuelles - 3 174 Heures Groupe maximum sur 4 ans - mono attributaire

bassin de Toulouse - métiers du Commerce, distribution

diplomant - certifiant - initiation à l'art floral et à la vente (titre - cap) - sessions de 10 stagiaires. Action combinée avec l'unité Locale d'enseignement (Ule), pour la partie théorique et l'organisation du CAP. 343 Heures Groupe prévisionnelles annuelles - 2058 Heures Groupe maximum sur 4 ans - mono attributaire

bassin de Foix - métiers de la restauration

certifiant - cuisinier - sessions de 8 stagiaires. Action de formation en alternance avec le Service Général (postes d'agents de restauration) et combinée avec l'unité Locale d'enseignement qui assure la remise à niveau en savoirs de base. (à confirmer par l'upr). 600 Heures Groupe prévisionnelles annuelles - 3 600 Heures Groupe maximum sur 4 ans - mono attributaire

bassin de Béziers - secteur du numérique

intégrateur web - session de 10 stagiaires. 250 Heures Groupe prévisionnelles annuelles - 1 500 Heures Groupe maximum sur 4 ans - mono attributaire

bassin de Béziers - secteur du numérique

développement des compétences numériques - session de 10 stagiaires. 200 Heures Groupe prévisionnelles annuelles - 1 200 Heures Groupe maximum sur 4 ans - mono attributaire

bassin de Béziers - métiers de la propreté

certifiant -Titre pro. Agent de Propreté et d'hygiène - sessions de 10 stagiaires. 560 Heures Groupe prévisionnelles annuelles - 3 360 Heures Groupe maximum sur 4 ans - mono attributaire

bassin de Béziers - métiers de l'agriculture, cultures spécialisées, action de remobilisation

qualifiant non certifiant - sessions de 10 stagiaires. L'Action de formation devra cibler des détenus repérés comme "Public vulnérable", pédagogie innovante autour des plantes aromatiques, médicinales et potagères. 350 Heures Groupe prévisionnelles annuelles - 2 100 Heures Groupe maximum sur 4 ans - mono attributaire

bassin de Béziers - métiers de l'agriculture, travaux paysagers

certifiant - sessions de 12 stagiaires. 1 300 Heures Groupe prévisionnelles annuelles - 7 800 Heures Groupe maximum sur 4 ans - mono attributaire

bassin de Béziers - métiers du BTP, second oeuvre

certifiant - sessions de 12 stagiaires. 1 600 Heures Groupe prévisionnelles annuelles - 3 600 Heures Groupe maximum sur 4 ans - mono attributaire

bassin de Montpellier - secteur du numérique

développement des compétences numériques - session de 10 stagiaires. 200 Heures Groupe prévisionnelles annuelles - 1 200 Heures Groupe maximum sur 4 ans - mono attributaire

bassin de Montpellier - métiers de la propreté

certifiant - titre pro. Agent de Propreté et d'hygiène - session de 10 stagaires. 280 Heures Groupe prévisionnelles annuelles - 1 680 Heures Groupe maximum sur 4 ans - mono attributaire

bassin de Montpellier - métiers du BTP, second-oeuvre

certifiant - titre pro. Plaquiste - session de 12 stagiaires. 400 Heures Groupe prévisionnelles annuelles - 2 400 Heures Groupe maximum sur 4 ans - mono attributaire

bassin de Montpellier - métiers de l'agriculture, travaux paysagers

certifiant -Titre pro. Ouvrier du paysage - session de 12 stagiaires. 1 300 Heures Groupe prévisionnelles annuelles - 7 800 Heures Groupe maximum sur 4 ans - mono attributaire

bassin de Foix - métiers du BTP second oeuvre

qualifiant non certifiant - chantier Ecole - sessions de 6 stagiaires. Le titulaire devra proposer un chantier école dont l'objectif est la rénovation d'espaces communs et/ou cellules. 720 Heures Groupe prévisionnelles annuelles - 4 320 Heures Groupe maximum sur 4 ans - mono attributaire

bassin de Mende - secteur du numérique

développement des compétences numériques - session de 8 stagiaires. 200 Heures Groupe prévisionnelles annuelles - 1 200 Heures Groupe maximum sur 4 ans - mono attributaire

bassin de Mende - métiers de la restauration, cuisine

certifiant- cuisinier en restauration - session de 8 stagiaires. 600 Heures Groupe prévisionnelles annuelles - 3 600 Heures Groupe maximum sur 4 ans - mono attributaire

bassin de Mende - métiers du BTP, second-oeuvre

qualifiant non certifiant - chantier Ecole - sessions de 6 stagiaires. Le titulaire devra proposer un chantier école dont l'objectif est la rénovation d'espaces communs et/ou cellules. 360 Heures Groupe prévisionnelles annuelles - 2 160 Heures Groupe maximum sur 4 ans - mono attributaire

bassin de Lannemezan - secteur du numérique

développement des compétences numériques - session de 8 stagiaires. 100 Heures Groupe prévisionnelles annuelles - 600 Heures Groupe maximum sur 4 ans - mono attributaire

bassin de Lannemezan - métiers de la propreté

certifant- maintenance et hygiène des locaux - sessions de 8 stagiaires. Action combinée avec l'unité Locale d'enseignement (Ule). 260 Heures Groupe prévisionnelles annuelles - 1 560 Heures Groupe maximum sur 4 ans - mono attributaire

bassin de Lannemezan - métiers de la restauration

certifiant - titre pro. Agent de restauration - sessions de 8 stagiaires. Action de formation en alternance avec le Service Général (postes d'agents de restauration) et combinée avec l'unité Locale d'enseignement qui assure la remise à niveau en savoirs de base. 300 Heures Groupe prévisionnelles annuelles - 1 800 Heures Groupe maximum sur 4 ans - mono attributaire

bassin de Lannemezan - métiers de l'aéronautique, mécanique, travail des métaux

diplomant - certifiant - serrurerie-Métallerie- sessions de 8 stagiaires - action combinée avec l'unité Locale d'enseignement (Ule), pour la partie théorique et l'organisation du CAP. 740 Heures Groupe prévisionnelles annuelles - 4 440 Heures Groupe maximum sur 4 ans - mono attributaire

bassin de Lannemezan - métiers de l'agriculture

certifiant - formation horticulture - session de 6 stagiaires. Maitriser les savoirs et techniques de base en horticulture (1/3 théorique et 2/3 pratique) - jardins situés au sein de l'etablissement. 400 Heures Groupe prévisionnelles annuelles - 2 400 Heures Groupe maximum sur 4 ans - mono attributaire

bassin de Tarbes - secteur du numérique

développement des compétences numériques - session de 10 stagiaires. 200 Heures Groupe prévisionnelles annuelles - 1 200 Heures Groupe maximum sur 4 ans - mono attributaire

bassin de Tarbes - métiers de la propreté

certifiant - titre pro. Agent de propreté et d'hygiène - session de 10 stagiaires - découverte et développement de compétences techniques dans les métiers de la propreté et de l'hygiène. 252 Heures Groupe prévisionnelles annuelles - 1 512 Heures Groupe maximum sur 4 ans - mono attributaire

bassin de Carcassonne - métiers de la restauration, cuisine

certifiant - cuisine de collectivité - titre pro ou CQP - session de 8 stagiaires. 600 Heures Groupe prévisionnelles annuelles - 3 600 Heures Groupe maximum sur 4 ans - mono attributaire

bassin de Tarbes - métiers du BTP, second-oeuvre

qualifiant non certifiant - chantier école - session de 8 stagiaires - le titulaire devra proposer un chantier école dont l'objectif est la rénovation d'espaces communs et/ou cellules. 240 Heures Groupe prévisionnelles annuelles - 1 440 Heures Groupe maximum sur 4 ans - mono attributaire

bassin de Perpignan - métiers de la mécanique, véhicules légérs

certififiant - titre pro. Maintenance des véhicules option motocycles- session de 12 stagiaires. 1 200 Heures Groupe prévisionnelles annuelles - 7 200 Heures Groupe maximum sur 4 ans - mono attributaire

bassin de Perpignan - métiers de la propreté

certififiant - titre pro. Agent de Propreté et d'hygiène - session de 10 stagiaires. 280 Heures Groupe prévisionnelles annuelles - 1 680 Heures Groupe maximum sur 4 ans - mono attributaire

bassin de Perpignan - métiers de la restauration, cuisine

certifiant - titre pro. Agent de restauration - sessions de 10 stagiaires. Titre pro. 600 Heures Groupe prévisionnelles annuelles - 3 600 Heures Groupe maximum sur 4 ans - mono attributaire

bassin de Perpignan - métiers du BTP, second oeuvre

cqp maintenance des bâtiment - sessions de 12 stagiaires. L'Ensemble des enseignements généraux seront pris en charge par le titulaire et détaillés dans l'offre. 1 200 Heures Groupe prévisionnelles annuelles - 7 200 Heures Groupe maximum sur 4 ans - mono attributaire

bassin de Perpignan- formations d'insertion, action préparatoire spécifique

qualifiant non certifiant - adaptation à l'emploi des femmes - sessions de 12 stagiaires. Pédagogie adaptée sur un axe de remobilisation du public féminin en lien avec les métiers de l'artisanat. 600 Heures Groupe prévisionnelles annuelles - 3 600 Heures Groupe maximum sur 4 ans - mono attributaire

bassin de Perpignan - secteur du numérique

développement des compétences numériques - session de 10 stagaires. 400 Heures Groupe prévisionnelles annuelles - 2 400 Heures Groupe maximum sur 4 ans - mono attributaire

bassin de Perpignan - secteur du numérique

développement des compétences numériques - session de 10 stagaires. 200 Heures Groupe prévisionnelles annuelles - 1 200 Heures Groupe maximum sur 4 ans - mono attributaire

bassin de Perpignan - secteur spectacle, communication, métier d'arts

certifiante - titre pro. Préparateur-Monteur/Piqueur en maroquinerie - session de 8 stagiaires. 1 400 Heures Groupe prévisionnelles annuelles - 8 400 Heures Groupe maximum sur 4 ans - mono attributaire

bassin d'albi - métiers du BTP, second-oeuvre chantier-école Albi

qualifiant non certifiant - chantier école - sessions de 8 stagiaires - le titulaire devra proposer un chantier école dont l'objectif est la rénovation d'espaces communs et/ou cellules. 240 Heures Groupe prévisionnelles annuelles - 1 440 Heures Groupe maximum sur 4 ans - mono attributaire

bassin de Carcassonne - métiers du BTP, second oeuvre

qualifiant non certifiant - chantier Ecole - sessions de 8 stagiaires. Le titulaire devra proposer un chantier école dont l'objectif est la rénovation d'espaces communs et/ou cellules. 480 Heures Groupe prévisionnelles annuelles - 2 880 Heures Groupe maximum sur 4 ans - mono attributaire

bassin d'albi - métiers de la propreté - maison d'arrêt d'albi

certifiant - agent de propreté et d'hygiène - session de 8 stagiaires - découverte et développement de compétences techniques dans les métiers de la propreté et de l'hygiène. 280 Heures Groupe prévisionnelles annuelles - 1 680 Heures Groupe maximum sur 4 ans - mono attributaire

bassin d'albi - métiers de la restauration - maison d'arrêt d'albi

certifiant - cuisinier - sessions de 6 stagiaires. Action de formation en alternance avec le Service Général (postes d'agents de restauration) et combinée avec l'unité Locale d'enseignement qui assure la remise à niveau en savoirs de base. (à confirmer par l'upr). 600 Heures Groupe prévisionnelles annuelles - 3 600 Heures Groupe maximum sur 4 ans - mono attributaire

bassin d'albi - métiers de l'agriculture, travaux paysagers - maison d'arrêt d'albi

préqualification Espaces Verts - session de 6 stagaires. 200 Heures Groupe prévisionnelles annuelles - 1 200 Heures Groupe maximum sur 4 ans - mono attributaire

bassin d'albi - métiers de l'agriculture - centre de détention de Saint Sulpice

certifiant - formation horticulture - session de 8 stagiaires. Maitriser les savoirs et techniques de base en horticulture (1/3 théorique et 2/3 pratique) - jardins situés au sein de l'etablissement. Action combinée avec l'unité Locale d'enseignement. 700 Heures Groupe prévisionnelles annuelles - 4 200 Heures Groupe maximum sur 4 ans - mono attributaire

bassin d'albi - métiers du BTP second oeuvre - centre de détention de Saint Sulpice

diplomant - peintre applicateur de revetement (Cap) - sessions de 8 stagiaires. Action combinée avec l'unité Locale d'enseignement (Ule), pour la partie théorique et l'organisation du CAP. Epreuve du CAP pour moitié du groupe à l'extérieur (le plateau technique étant trop petit). Prévoir le transport des stagiaires pour le temps de l'examen. 215 Heures Groupe prévisionnelles annuelles - 1 290 Heures Groupe maximum sur 4 ans - mono attributaire

bassin d'albi - métiers du BTP second oeuvre - chantier-école - centre de détention de Saint Sulpice

qualifiant non certifiant - chantier école -Session de 8 stagiaires- le titulaire devra proposer un chantier école dont l'objectif est la rénovation d'espaces communs et/ou cellules. 240 Heures Groupe prévisionnelles annuelles - 1 440 Heures Groupe maximum sur 4 ans - mono attributaire

bassin d'albi - métiers de la logistique - centre de détention de Saint Sulpice

certifiant - préparateur de commandes - session de 10 stagiaires -transport des stagiaires par le titulaire sur son propre plateau technique. 280 Heures Groupe prévisionnelles annuelles - 1 680 Heures Groupe maximum sur 4 ans - mono attributaire

bassin de Montauban - secteur du numérique

développement des compétences numériques - session de 10 stagaires. 100 Heures Groupe prévisionnelles annuelles - 600 Heures Groupe maximum sur 4 ans - mono attributaire

bassin de Montauban - métiers de la propreté

certifiant - agent de propreté et d'hygiène - session de 8 stagiaires - découverte et développement de compétences techniques dans les métiers de la propreté et de l'hygiène. 560 Heures Groupe prévisionnelles annuelles - 3 360 Heures Groupe maximum sur 4 ans - mono attributaire

bassin de Montauban - métiers du BTP, second-oeuvre

certifiant - peintre en bâtiment - session de 8 stagiaires - 529 Heures Groupe prévisionnelles annuelles - 3 174 Heures Groupe maximum sur 4 ans - mono attributaire

bassin de Rodez - secteur du numérique

développement des compétences numériques - session de 8 stagiaires. 100 Heures Groupe prévisionnelles annuelles - 600 Heures Groupe maximum sur 4 ans - mono attributaire

bassin de Montauban - santé social et soins personnels

certifiant - barbier - session de 6 stagiaires. 348 Heures Groupe prévisionnelles annuelles - 2 088 Heures Groupe maximum sur 4 ans - mono attributaire

bassin de Rodez - métiers de la logistique

certifiant - préparateur de commandes - sessions de 8 stagiaires - spécificité : transport des stagiaires par le titulaire sur son propre plateau technique. 560 Heures Groupe prévisionnelles annuelles - 3 360 Heures Groupe maximum sur 4 ans - mono attributaire

bassin de Nîmes - secteur du numérique

intégrateur web - session de 10 stagiaires. 250 Heures Groupe prévisionnelles annuelles - 1 500 Heures Groupe maximum sur 4 ans - mono attributaire

bassin de Nîmes - métiers de la propreté

certifiant - agent de propreté et d'hygiène - session de 10 stagiaires - découverte et développement de compétences techniques dans les métiers de la propreté et de l'hygiène. 560 Heures Groupe prévisionnelles annuelles - 3 360 Heures Groupe maximum sur 4 ans - mono attributaire

Awarded to:: bassin de Foix - secteur du numérique; afpa acces a L'Emploi, Toulouse Cedex 4 (FR); bassin de Carcassonne - métiers du BTP, second oeuvre; centre de formation professionnelle du midi, Carcassonne (FR); bassin de Béziers - secteur du numérique; centre REGIONAL de Formation Professionnelle C.R.F.P, Nimes (FR); bassin de Montpellier - secteur du numérique; centre REGIONAL de Formation Professionnelle C.R.F.P, Nimes (FR); bassin de Perpignan - secteur du numérique; centre REGIONAL de Formation Professionnelle C.R.F.P, Nimes (FR); centre REGIONAL de Formation Professionnelle C.R.F.P, Nimes (FR); bassin de Lannemezan - métiers de l'agriculture; cfppa des hautes-pyrenees, Lannemezan (FR); bassin de Toulouse - métiers de l'aéronautique, mécanique, travail des métaux; compagnons du devoir et du tour de france, Colomiers (FR); bassin d'albi - métiers de la logistique - centre de détention de Saint Sulpice; formation transport gestion risque, Baraqueville (FR); bassin de Rodez - métiers de la logistique; formation transport gestion risque, Baraqueville (FR); bassin de Nîmes - métier de la bouche; gepsa Institut, La Plaine St Denis (FR); bassin de Toulouse -Métiers du BTP second oeuvre, agent de maintenance du batiments; gepsa Institut, La Plaine St Denis (FR); bassin de Toulouse - métiers de la gestion, administration; gepsa Institut, La Plaine St Denis (FR); bassin de Toulouse - métiers du BTP, second-oeuvre, peintre applicateur; gepsa Institut, La Plaine St Denis (FR); bassin de Toulouse - métiers du Commerce, distribution; gepsa Institut, La Plaine St Denis (FR); bassin de Foix - métiers de la restauration; gepsa Institut, La Plaine St Denis (FR); bassin de Béziers - métiers de la propreté; gepsa Institut, La Plaine St Denis (FR); bassin de Béziers - métiers de l'agriculture, travaux paysagers; gepsa Institut, La Plaine St Denis (FR); bassin de Montpellier - métiers du BTP, second-oeuvre; gepsa Institut, La Plaine St Denis (FR); bassin de Montpellier - métiers de l'agriculture, travaux paysagers; gepsa Institut, La Plaine St Denis (FR); bassin de Foix - métiers du BTP second oeuvre; gepsa Institut, La Plaine St Denis (FR); bassin de Mende - métiers de la restauration, cuisine; gepsa Institut, La Plaine St Denis (FR); bassin de Carcassonne - métiers de la restauration, cuisine; gepsa Institut, La Plaine St Denis (FR); bassin de Perpignan - métiers de la restauration, cuisine; gepsa Institut, La Plaine St Denis (FR); bassin de Perpignan - métiers du BTP, second ?Uvre; gepsa Institut, La Plaine St Denis (FR); bassin d'albi - métiers de la restauration - maison d'arrêt d'albi; gepsa Institut, La Plaine St Denis (FR); bassin d'albi - métiers de l'agriculture - centre de détention de Saint Sulpice; gepsa Institut, La Plaine St Denis (FR); bassin de Montauban - métiers de la propreté; gepsa Institut, La Plaine St Denis (FR); bassin de Montauban - métiers du BTP, second-oeuvre; gepsa Institut, La Plaine St Denis (FR); bassin de Nîmes - métiers de la propreté; gepsa Institut, La Plaine St Denis (FR); bassin de Mende - métiers du BTP, second-oeuvre; greta du gard, Nimes Cedex 2 (FR); bassin de Lannemezan - métiers de l'aéronautique, mécanique, travail des métaux; greta midi-pyrenees sud - lycee polyvalent paul mathou, Gourdan Polignan (FR); bassin de Perpignan- formations d'insertion, action préparatoire spécifique; greta-cfa des pyrenees orientales, Perpignan Cedex (FR); bassin de Béziers - secteur du numérique; groupe avenir performance, Bernis (FR); bassin de Montpellier - secteur du numérique; groupe avenir performance, Bernis (FR); bassin de Perpignan - secteur du numérique; groupe avenir performance, Bernis (FR); groupe avenir performance, Bernis (FR); bassin de Toulouse - métiers de la propreté; instep Occitanie, Toulouse (FR); bassin de Toulouse - secteur du numérique; instep Occitanie, Toulouse (FR); bassin de Béziers - secteur du numérique; instep occitanie, Toulouse (FR); bassin de Béziers - métiers de l'agriculture, cultures spécialisées, action de remobilisation; instep occitanie, Toulouse (FR); bassin de Montpellier - métiers de la propreté; instep occitanie, Toulouse (FR); bassin de Lannemezan - secteur du numérique; instep Occitanie, Toulouse (FR); bassin de Lannemezan - métiers de la propreté; instep Occitanie, Toulouse (FR); bassin de Lannemezan - métiers de la restauration; instep Occitanie, Toulouse (FR); bassin de Tarbes - secteur du numérique; instep Occitanie, Toulouse (FR); bassin de Tarbes - métiers de la propreté; instep Occitanie, Toulouse (FR); bassin de Tarbes - métiers du BTP, second-oeuvre; instep Occitanie, Toulouse (FR); bassin de Perpignan - métiers de la propreté; instep occitanie, Toulouse (FR); bassin d'albi - métiers du BTP, second-oeuvre chantier-école Albi; instep Occitanie, Toulouse (FR); bassin d'albi - métiers de la propreté - maison d'arrêt d'albi; instep Occitanie, Toulouse (FR); bassin d'albi - métiers de l'agriculture, travaux paysagers - maison d'arrêt d'albi; instep Occitanie, Toulouse (FR); bassin de Montauban - secteur du numérique; instep Occitanie, Toulouse (FR); bassin de Nîmes - secteur du numérique; instep occitanie, Toulouse (FR); bassin de Béziers - métiers du BTP, second-oeuvre; passerelles scop sa, Montpellier (FR); bassin de Toulouse - métiers de la propreté; pôle Recherche Formation Action Educative, Marseille (FR); bassin de Toulouse - secteur du numérique; pôle Recherche Formation Action Educative, Marseille (FR); bassin de Béziers - secteur du numérique; pôle Recherche Formation Action Educative, Marseille (FR); bassin de Béziers - métiers de l'agriculture, cultures spécialisées, action de remobilisation; pôle Recherche Formation Action Educative, Marseille (FR); bassin de Montpellier - métiers de la propreté; pôle Recherche Formation Action Educative, Marseille (FR); bassin de Lannemezan - secteur du numérique; pôle Recherche Formation Action Educative, Marseille (FR); bassin de Lannemezan - métiers de la propreté; pôle Recherche Formation Action Educative, Marseille (FR); bassin de Lannemezan - métiers de la restauration; pôle Recherche Formation Action Educative, Marseille (FR); 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bassin de Mende - secteur du numérique; sas assofac, Paris (FR); bassin de Rodez - secteur du numérique; sas assofac, Paris (FR); bassin de Mende - secteur du numérique; sas Tutos'Me, Montreuil (FR); bassin de Rodez - secteur du numérique; sas Tutos'Me, Montreuil (FR)

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The Buyer:: conseil Régional Occitanie

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